聚焦产业发展所需

经济社会高质量发展，产业是支柱，人才是关键。“新时代人才23条”重点围绕南宁市产业发展所需的产业人才施策用力，进入南宁市重点产业就业、发展的各类人才，将在新政中获得更大力度的支持和更优惠待遇。

例如院士等顶尖人才进入南宁市重点产业、重点领域开展创新创业的，符合条件的最高可获得1000万元项目资助，特别重大的顶尖人才项目按照“一事一议”给予特殊支持；对在行业内具有领先地位的领军人才及团队，可以给予最高500万元项目资助。

此外，针对以市场化方式引进的急需紧缺经营管理人才，凡符合条件的新引进高管人才，由市级财政和属地财政分别给予税后薪酬5%的奖励，每人最多奖励3年。对进入重点产业、战略性新兴产业企业工作的工程专业技术人才，如新取得正高级、副高级、中级职称证书的，可分别获得一次性2万元、1万元、5000元能力提升奖励。

保障人才生活无忧

筑巢引凤栖，花开蝶自来。良好的人才发展生态，不仅限于有好的干事创业机制环境，还包括完备的生活保障。人才新政既注重对人才予以事业发展支持，也考虑了他们的生活所需，让人才心无旁骛、专注事业发展。

比如“新时代人才23条”明确提出要为高层次人才提供多样化生活服务，让人才“一码”享受高铁机场VIP、乘坐公交地铁、游览景区公园、购置新能源汽车、大型商业体停车等优惠服务。

优质教育是高层次人才最为关注的热点需求。对此，“新时代人才23条”将高层次人才子女和（外）孙子女均纳入教育保障范畴，保障的范围从义务教育段放宽至幼儿教育。若部分高层次人才的户籍尚未迁入南宁市，其子女在南宁市参加中考的，可不受户籍限制，与本市户籍居民享受同等待遇。

助力青年人才安居

安家方可安心，安心才能立业。经多年探索实践，结合人才实际需求，“大中专毕业生23条”从青年人才来邕求职到安家乐业，提供了“一条龙”安居保障措施。

以一名今年刚毕业的应届高校毕业生为例，该毕业生打算从外地来南宁找工作、面试，可以提前两天登录“南宁青年圈”微信公众号申请入住“青年人才驿站”，住7天可节省上千元的住宿费用，求职成功后还可以按规定申请入住人才公寓、公租房或领取租房补贴、交通补贴。

如果在2023年底前，该毕业生在南宁市区（不含武鸣区）购买首套新建商品住房，并缴纳了2万元的购房契税，可按已缴纳契税金额的100%获得补贴。若是该毕业生入职后很快被认定为南宁市E类高层次人才，补贴政策就高不就低，可申请E类人才的20万元首次购房补贴。