近日，横州市教育局基础设施建设股原股长黄某某涉嫌受贿罪一案在横州市人民法院公开开庭审理，横州市纪委监委组织各乡镇、单位800余名党员干部远程参加旁听庭审，以“身边案”警示“身边人”。

　　“此次警示教育提醒我们在工作中要经得起诱惑，把好廉洁关。”横州市教育局一位年轻干部在参加旁听庭审后说。今年以来，横州市纪委监委坚持关口前移，通过强化日常学习、日常监督、警示教育等形式，从早抓起，引导年轻干部扣好廉洁从政“第一粒扣子”。

　　横州市纪委监委常态化开展任前廉政谈话，将全面从严治党要求落实到干部选拔任用全过程，严格落实第一议题制度，经常性开展学习教育，及时传达上级精神，不断提高党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力。同时，与横州市委党校联合开展廉政专题讲座、廉政知识测试等系列活动，助力年轻干部成长成才。

　　横州市纪委监委还把年轻干部腐败和作风问题列为监督执纪重点，对年轻干部违纪违法问题坚持“零容忍”，严肃查处年轻干部违纪违法问题，强化不敢腐的震慑作用。聚焦日常监督，精准运用“四种形态”，对年轻干部存在的苗头性、倾向性问题及时提醒，避免“小问题”酿成“大错误”。

　　横州市纪委监委选取反面典型案例拍摄专题警示教育片2部，编印警示教育读本3本，通报曝光典型案件32件，为年轻干部敲响廉洁警钟。

　　横州市纪委监委还精心打造中华茉莉园—茉莉小镇—红色文化园的“茉莉清风”旅游精品路线，不断扩大廉政文化宣传阵地。发挥廉政教育基地、红色文化基地作用，督促各单位组织年轻干部参观学习，不断筑牢廉洁根基。

　　“我们将进一步排查梳理年轻干部行使权力的廉洁风险点，不断完善年轻干部监管机制，为年轻干部健康成长保驾护航。”横州市纪委监委相关负责人表示。