首 页

市委组织部 政策法规 领导讲话 工作聚焦 党建工作 干部工作 人才工作 党员电教 网络党校 组工通讯 专 栏

您当前位置:首页->政策法规->干部工作类(中央级)->正文
 
    
 
《深化干部人事制度改革纲要》

发布时间:2004-3-25 

  25.加强对改革的分类指导

  对已经出台的各项改革措施,要认真贯彻执行,并加强监督检查;通过试验和实践已经成熟的经验,要及时加以规范,形成制度;尚无经验和需要探索的,要尊重基层和群众的首创精神,鼓励大胆试验和探索;及时总结推广各地好的经验,发挥典型示范作用。认真研究和解决改革中遇到的新情况、新问题,提出对策和办法,推动改革不断深入发展。

  26.为深化干部人事制度改革创造良好的社会条件

  加强干部人事制度改革的舆论宣传,为推进改革创造良好的社会舆论环境。正确处理改革、发展和稳定的关系,发挥各级党组织的作用,做好思想政治工作,引导干部群众积极支持和参与改革。统筹协调,搞好配套改革,妥善解决深化干部人事制度改革中遇到的实际问题,保证各项改革措施的贯彻落实
 
 

本新闻共6页,当前在第6页  1  2  3  4  5  6  


 
 

中共南宁市委组织部 ©版权所有
技术支持:南宁超创信息工程有限公司 桂ICP 备 05000691 号